燕京理工学院秋季大型校园招聘会 | 搭建京津冀就业桥梁 助力万名学子启航未来
导读：燕京理工学院举办的秋季大型校园招聘会圆满落幕，本次招聘会作为搭建京津冀地区就业桥梁的重要活动，吸引了众多知名企业参与。招聘会提供了涵盖多个行业领域的上千个工作岗位，为即将毕业的学生们提供了广阔的择业空间。
燕京理工学院举办的秋季大型校园招聘会圆满落幕，本次招聘会作为搭建京津冀地区就业桥梁的重要活动，吸引了众多知名企业参与。招聘会提供了涵盖多个行业领域的上千个工作岗位，为即将毕业的学生们提供了广阔的择业空间。
在金秋送爽、硕果累累的季节，燕京理工学院于9月25日成功举办了一场规模宏大的秋季大型校园招聘会。本次招聘会作为学校“就业指导服务月”的活动之一，吸引了主要来自京津冀地区的520家用人单位齐聚燕理，共同为即将步入社会的莘莘学子搭建起一座通往职场梦想的桥梁。据统计，参会企业累计提供就业岗位需求近30000个，岗位类型广泛，基本实现了对全校所有专业的全面覆盖，为毕业生们提供了丰富多样的就业选择。
9月份是学校的就业指导服务月，通过举办简历制作工作坊、面试技巧指导、就业指导讲座等一系列前置活动，帮助学生提升求职技能，增强就业竞争力。为确保招聘会取得实效，学校通过线上线下相结合的方式，广泛收集企业需求，精准匹配学生专业与岗位信息。招聘会现场，还设置了政策咨询区，为学生提供就业服务，确保每位学生都能得到专业的指导和帮助。
在招聘会现场，毕业生们手持精心准备的简历，穿梭于各个展位之间，积极与用人单位沟通交流。多位毕业生表示对此次招聘会的期待，将珍惜这次难得的机会，争取找到心仪的工作岗位。来自会计学专业的王同学提到：“这次招聘会让我看到了很多与专业对口的岗位，感觉机会非常多，我已经向几家心仪的公司投递了简历。学校组织的这次招聘会非常及时，为我们这些即将步入社会的学生提供了宝贵的求职机会，我也学到了很多沟通技巧。”
参与招聘会的用人单位代表对燕京理工学院的组织工作及毕业生的综合素质给予了高度评价。中国工商银行的招聘经理表示：“燕京理工学院的学生素质很高，专业技能扎实，我们非常愿意吸纳这样的人才加入我们的团队。同时，我们也希望与学校建立更长期、更紧密的合作关系，共同培养更多符合市场需求的高素质人才。”
燕京理工学院党委书记朱代春在招聘会现场强调：“就业是民生之本，也是检验学校教学质量的重要标准。学校一直致力于为毕业生提供全方位、多层次的就业指导和服务，希望通过这样的招聘会，帮助更多学生实现高质量就业，为党和国家培养输送优秀人才。”同时，他也表示学校将继续加大就业工作力度，探索更多创新模式，为毕业生创造更多就业机会。
据统计，本次招聘会共吸引近万名毕业生参与，现场投递简历超过3万份，初步达成就业意向的毕业生人数达到两千人。学校将持续关注毕业生的后续面试、入职情况，以及对参会企业开展问卷调查以期进一步提升服务水平和质量。本次招聘会的成功举办，不仅彰显了燕京理工学院在就业指导和服务方面的实力与成效，更为推动区域经济社会发展注入了新的活力。
展望未来，燕京理工学院将继续深化就业指导服务体系建设，采取一系列措施促进毕业生就业。一方面，学校将加强与企业的沟通与合作，拓宽就业渠道，为毕业生提供更多优质的就业岗位;另一方面，学校也将注重提升学生的职业素养和就业能力，帮助学生树立正确的就业观念，提升就业竞争力。同时，学校还将积极探索校企合作的新模式、新途径，推动产学研深度融合，为毕业生创造更多实习实训和就业的机会。燕京理工学院将以本次秋季大型校园招聘会的成功举办为契机，继续深化教育改革，加强就业指导服务，为毕业生创造更多更好的就业机会和发展空间。学校相信，在全校师生的共同努力下，燕京理工学院的毕业生们定能在未来的职场中脱颖而出，成为各行各业的佼佼者。在这个充满机遇与挑战的新时代，燕京理工学院将与广大毕业生携手并进，共创辉煌!
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